本文摘要：幸福生活从幸福快乐教育刚开始。2020年的全省教育大会，明确指出要高品质建设幸福快乐教育，期待办好群众满意的教育。为打造高品质的幸福快乐教育，在全省教育大会以后，我区各县市（市、区）全力秉持着会议精神，不断前行校园内建设、课堂教学改革、点评改革创新、师资队伍建设等，用实践活动中大大的演译幸福快乐。

幸福生活从幸福快乐教育刚开始。2020年的全省教育大会，明确指出要高品质建设幸福快乐教育，期待办好群众满意的教育。为打造高品质的幸福快乐教育，在全省教育大会以后，我区各县市（市、区）全力秉持着会议精神，不断前行校园内建设、课堂教学改革、点评改革创新、师资队伍建设等，用实践活动中大大的演译幸福快乐。

　　新郑市　　匠心独运倚所画引人注意梦　　幸福快乐企业愿景：将以郑州教育大会为突破口，更进一步统一思想、提升精神实质，滚石上山、管理提升，完善机制、真抓实干，期待创新对新郑市老百姓部门管理、句句戳心历史时间检测的一流销售业绩，为郑州我国区域中心城市建设作出理当奉献。　　郑州教育大会举行后，新郑市迅速动员部署，逐层压实责任，期待让郑州教育大会精神实质在新郑市根深蒂固、结果实。　　该地依次举行市委常委会、市人民政府常务委员不容易、市教体系统软件专题会议和新郑市教育大会，将郑州教育大会精神实质传超出各个部门、每一个党员领导干部。依据郑州教育大会精神实质及相关工作中回绝，心理状态对标对表格，制定工作记录，优化工作目标，把目标任务转化成到每一个阶段，把工作责任执行到每一位党员干部，把顺利完成期限确立到每一个月，确保涉及到工作中井然有序前行、高效率执行。

　　新生军训起航开始教育、欢乐大课堂心里健康教育围绕以德育人筑城哀幸福快乐教育显而易见，该地着眼于解决困难好培养什么人的难题，将品德教育执行在教学课堂当中、渗透到在学校生活重要环节、廷伸到学员发展各个方面，期待培养德智体美全方位发展的建设者和继任者，掌握实行三建六育一评价工程项目，落实搞好未成年思想道德建设主题活动产业基地建设、思想道德建设实践活动中阵营建设、学校文化知名品牌建设，评选夸奖县、乡、校三级好青少年2.2万名，强有力提升 了未成年思想道德建设水准。　　前行教育高品质均衡发展，让人民群众为小孩不会受到教育较少痛心、较少心急。

全省起动教育类新项目建设，方案项目投资23.13亿人民币，新创建、扩建工程院校71所，现阶段，顺利完成投资11.4亿元，新创建、扩建工程院校42所，降低学士学位三万个；今年增加项目投资8.36亿人民币，整体规划新创建、扩建工程中小学校、幼稚园24所，新项目完工，预估降低学士学位2万个，期待清除大班额难题。　　在师资队伍建设上，全省投身讨来作、留得寄住、来教得好，将在今年份后建设1478套过渡房，为乡村老师创设更优的工作中日常生活标准。

另外，掌握实行名人并育优秀教师、优秀教师携带技术骨干、技术骨干携带全体人员等素能提升 工程项目，逐步完善高层次人才竞相在教、老师每个人尽展其才、好教师层出不穷的局势。　　原創民族舞蹈《心中的常香玉》意味着河南南北方国家级别演出舞台，喜获郑州市市长杯青少年足球比赛3个总冠军和一个季军新郑市围绕五彩缤纷教育，勾起幸福快乐教育魅力，品质和五彩缤纷协同发展，依照一乡（镇）一品总体发展、地区院校协作发展、特点新项目院校同歩发展、1 X共同命运院校样版发展的理论依据，充分运用局平院校样版正确引导具有，断开学员发展地下隧道。将来，将以后把执行课后练习廷时服务项目做为一项民生实事来捉，打造精典社团活动，提升 学员体艺素质。

　　地铁站在新征程，踏入新的篇章，新郑市终究会竭尽全力分摊新的企业愿景，呈现更新的做为。　　巩义市　　炼奎热土并育清香　　幸福快乐企业愿景：导入更为多高品质教育資源，拓张全省高品质教育資源增加量配套设施、均衡合理布局；拓展责任教育資源，扩大关键惠民工程建设幅度，不断强化乡村中小学教学设施。

另外，减缓智慧教室建设、班班合升級等教育信息化管理建设脚步，减缓建设幸福快乐教育，让人民大众有更为多的获得觉得，为建设环境优美宜业宜泛舟的我国管理中心城市副中心做出更高的奉献。　　人民群众对幸福生活的期待，便是大家的长远目标，依然至今，巩义市文教局重视教育品质提升 、均衡高品质教育資源，培养学员快乐成长的热土，让教育工作广交丰硕成果。

　　2020年10月底汇报工作的全省教育大会明确指出要高品质建设幸福快乐教育，期待办好群众满意的教育。巩义市文教局积极行动，执行好郑州教育大会精神实质，竖起一群人，一件事，一起保证，依然拼出，一定输了的工作格言，多方位做好大众满意的幸福快乐教育。

　　2020年暑期，巩义市文教局倒排工期，全力以赴减缓教育工程项目建设。五个教育关键民生实事新项目、13个公立幼儿园建设新项目、七个乡村教师资金周转寝室建设新项目、4个市区中小学校教学楼改造新项目、6个城镇寄宿制学校建设新项目、17个农村小规模纳税人院校建设新项目等新项目即时井然有序前行，持续改进农村学校教学设施，合理地提高城镇教育一体化发展。

另外，全力前行今年河南、郑州关键民生实事公立幼儿园新项目建设，确保年末前顺利完成省定、市定目标任务。并对巩义市第二幼稚园和陇海花园幼稚园2所住宅小区设备幼稚园进行升为对接，更进一步拓展全省普慧性公立学前教育教育資源。　　在竭力防止大班额层面，2018年秋天，巩义市中小学、中学延续班级各班总数皆严控在55人下列。

现阶段，巩义市中小学环节学龄儿童入学率为100%，巩固率98.5%；中学环节适龄青年青少年入学率为100%，巩固率95.2%。　　近些年，巩义市教育公共文化服务也更加便民利民。

今年，该地更进一步标准中小学校、幼稚园招生工作中，执行在网上优选、核查及入校搜索，解决困难入校优选父母长期排长队等待的难题。　　提升 教育品质、提高学员身体健康发展是教育工作中的显而易见。巩义市文教局牢固竖起质量意识和总体目标观念，紧抓品质提升 ，不断加强师资队伍建设，评选巩义优秀教师40人、巩义带头人108人、巩义高级教师217人，举荐省部级优秀教师10人、高级教师68人。严肃认真实行国培省奎新项目，的机构大力开展乡村中小学校校长培训等18个地市级项目培训，确保学习培训本质。

另外，戏曲进校园、全员诵杜诗、创业者教育等特色课蓬勃开展。据了解，今年，巩义市本科一批发布1395人，比上年降低267人；二本发布3496人，比上年降低494人。　　接下去，巩义市文教局将牢靠前行素养教育，落实降低青少年比较轻课业，缺少片面强调录取率状况；广泛开展创业者教育学校体育全民健身主题活动书香校园等主题活动，加强体育文化和造型艺术教育；除此之外，将认真执行外界流动人口随迁子女入校现行政策，执行教育支助和生源地贷款发放，确保教育支助仅有覆盖范围，期待加强人民大众教育获得觉得。

　　荥阳市　　魅力改革创新促发展　　幸福快乐企业愿景：继续保持忠诚、出任、奋进、守正的工作态度，以政治意识的办校方位、教书育人导向性，以政冶体质、素养优质的团队建设，以一流高品质的办校品质、教书育人水准，不断前行教育品质大幅度提升 ，减缓前行教育智能化，期待办好群众满意的教育，全方位显出具有荥阳特点的教育之美。　　河南教育工作中示范县、全国各地责任教育发展基础均衡县、河南责任教育均衡发展示范县、全国各地中小学义务教育督导上海交易所督查艺术创意县、河南小区教育示范园区近些年，荥阳市果断教育优先选择发展战略意义不挽留，毫不动摇实行教育行业综合性改革创新主发展战略，切实登陆密码发展短板阻碍，大大的勾起教育全力发展魅力，撰写荥阳教育发展的自立之笔。　　为了更好地确保教育改革创新发展工作中高品质前行，荥阳市健全完善教育工作方案，首次起动实行荥阳教育全力发展方案，一直果断把教育做为财政收支关键未予优先选择保证 ，实行教育基础设施建设配套设施三年计划，今年实行9个幼稚园和15个中小学校新的改建新项目，总投资6.4亿元，完工后将增加公立幼儿园学士学位2930个，责任教育学士学位13530个，入校何以、念书何以难题将得到 合理地缓解。

　　教学水平的高低不尽相同师资队伍的优劣，仅有老师教育性命绽开出有栩栩如生的活力，才可以搭建对学员性命的培养与塑造成。荥阳市大大的提高师德、纪律作风建设，推进师资队伍管理方法改革创新，切实打造党和广大人民心寒的高质量系统化技术创新师资队伍。

王村镇韩村小学教师胡君丽2020年获得全国各地榜样老师光荣称号。　　近些年，荥阳市不断艺术创意教育管理模式，推进领域内控管理和管理机制改革创新，教育体系管理不断完善，教育教学水平也得到 了进一步提高。幼稚园三年毛毛入学率由17年的90.6%提升 至99%，普慧性幼稚园普及率由17年的78.7%提升 至87.7%，公立园儿童占有率由17年的36.3%提升 至40.8%，责任教育环节大班额难题也得到 了合理地切除。

　　除此之外，该地还讨论薄弱点薄弱点，提升 普通高中教育教学水平。不断实行普高带头招生，平均分招生数现行政策，起动实行高档教育科研院所协作同盟体制，实行普通高中课堂教学优秀教师提升 方案，今年双一流院校入校260人，清华大学、北京大学入校4人。

　　减缓教育教育资源库、数字校园平台和智慧教育建设，前行高品质数据教育資源向乡村、敏感院校扩展；掌握实行老师信息科技运用于工作能力提升 工程项目，全力发展互联网技术 教育新模式，争当河南教育信息化管理2.0示范园区伴随着教育信息化管理、智能化的全方位前行，荥阳教育终究会突显出有特有的教育之美，踏入幸福快乐教育更加灿烂辉煌的明日。　　中牟县　　乘风借势好出航　　幸福快乐企业愿景：重点围绕内函发展、高品质发展回绝，竭尽全力补充薄弱点、牢固的基础、提升 优点，减缓建设教育名县，写成好中牟强悍一起的教育章节，期待让人民大众享受更加公正、更为有品质的教育。

　　中牟县政府、县委县政府果断以打造教育名县为方位，紧抓群众满意工作中回绝，补齐短板、高矮项、托品质、胆改革创新，教育推广不断发展、教学设施进一步提高、教育改革创新不断推进、教育品质进一步提高、尊师重道自然环境全方位构建，全乡教育工作再次出现了前所未有的巨大改变。　　某县相继执行了《关于更进一步强化教育事业发展的若干意见》《深化教育改革减缓教育发展的实行意见》等出台政策，宣布创立了县政府教育工作中领导组，实际了教育名县的体制机制创新、发展方位、实行途径、方式方法、保证 对策。

　　果断教育优先选择发展，保证 教育推广是基本。近三年来，某县教育支出一共约47.两亿元，年平均增速约22.8%，推广幅度史无前例。新创建中小学校28所，增加责任教育学士学位4.五万个，院校建设速率回首在我省甚至全国各地前三甲。

除此之外，师资队伍建设也得到 明显经济效益。某县依次根据人事代理制度等多种多样方式补充老师2331名，实行高质量老师与高端人才导入方案，团队构造更进一步提升。

值得一提的是，某县公立幼儿园总数及在园儿童数均位居郑州第一，普慧性普及率92%；今年还搭建了初中升高中入校顶部提升，提升了中牟莘莘学子自信心。　　下一步，某县将讨论硬件配置提升 ，减缓教育基础设施建设建设。

尽早起动泰安市街中小学建设，缓解新的老县里结合部学员入校难题。减缓中牟三低建设及一高、二低扩建工程新项目建设，提升 普高教学设施。减缓前行职教中心二期工程建设，提高高职院校合理布局。

扩大公立幼儿园建设幅度，缓解向警察幼稚园查禁后县里进园难难题。　　中牟县还将逐步完善教育保障体系。不断掌握前行城区住宅小区设备幼稚园和向警察幼儿园管理工作中；打好防止大班额行动；示范点探索中小学校午饭配餐工作中；加强校外培训组织管理方法。

果断品质导向性，全力发展普高教育；果断中低收入导向性，提升 岗位教育办校品质。除此之外，还将讨论勾起魅力，二翼前行教育改革创新。精减对院校的查验评比，给予院校充份管理权，期待院校办出特点、期待老师来教出有设计风格。

　　教师素养是教育的竞争优势。打造一支高质量、技术创新、教育家型校领导团队，期待培养一批高级教师和带头人是中牟县的发力点之一。某县将期待提高教师专业技能。

完善培训方案，扩大学习培训幅度；完善老师聘请导入、轮岗制度沟通交流、职位管理方法、技术职称评聘等规章制度，充份勾起老师主动性和创造力。　　转到新的历史时期，中牟教育人将更加敢于担当，着眼于创新发展，为中牟教育工作的发展获得可靠的优秀人才烘托和智商保证 ，进一步提高人民大众的教育获得感和服务质量。　　新密市　　地铁站低谋远进新篇章　　幸福快乐企业愿景：围绕办好群众满意教育总体目标，全力实行素养教育，拓张基本教育均衡、内函、高品质、特点发展，提高每一个小孩身心健康幸福快乐强健，减缓前行新密教育智能化、生态性，全力以赴建设新密群众满意的幸福快乐教育。

　　近些年，新密市敢于担当，积极推进，在教育课堂教学工作中左右真功夫，下实时间，加强师资队伍建设，大大的提高教育教学水平，期待创设特点高品质、均衡发展的教育绿色生态，正确引导教育课堂教学工作中高效率良好发展。　　教育优先选择，推广先。新密市一直把不断发展教育資源做为教育强市的第一发展战略，大大的扩大教育投入，减缓新的院校建设，降低学士学位提供，不断前行均衡发展，提高教育公正。并对比郑州今年~2023年院校生均经费预算规范，依照回绝将其划归今年初开支，谋取生均经费预算与郑州统一标准。

　　怎样合理地提高教书育人品质？新密市依然在艺术创意探索，其从教学方式、课余活动、老师培养等各个方面著手，保证关键阶段，打造特点高品质的教育方式。果断五育举，完善以教导主任为关键、院校家中社会发展三位一体的品德教育互联网，期待培养德智体美全方位发展的 社会主义社会建筑者和继任者。更进一步完善教学课堂、课余活动和学校文化基本建设三位一体的美育教育前行体制，健全学员、学校、教育单位多元化立体式的美育教育点评体制；结合乡土文化创立造型艺术特色课，大力开展校园内艺术活动；完善学校体育文化身心健康科技知识 基础运动技能 重点运动技能教学方式，大力开展好学校特点体育运动项目，提高学员多元化、智能化、全方位强健。

除此之外，新密市文教局果断德能锐意，提高教师专业强健，建立优秀沟通交流老师夸奖奖励制度，的机构市区向乡村沟通交流100人；以后推行教育党员干部能力提升 工程项目、梯阶优秀教师培养工程项目、特点学习培训工程项目等，压实新密教育的竞争优势。　　为前行教育高品质均衡发展趋势，新密市称得上竭尽全力。

根据学校规范化管理、完善招生现行政策、教育 互联网技术、强悍校带弱校等多种多样方式提高责任教育高品质均衡发展趋势。另外，全力推行学区制、集团化办学、托管地办校、名师工作室等，用好远程控制教育，的机构好乡村敏感学校对口支援，提高基本教育均衡发展趋势。　　教育新时期，信息化管理运用于不可或缺。在不断不断发展高品质資源的另外，新密市缓解前行学校基本建设和信息化规划。

前行全市中小学校课堂教学运用于，搭建一校一室内空间、校企有特点，覆盖范围全市全部中小学校老师学生及父母建立通过自学室内空间的总体目标，组成教育信息化管理新模式。搭建教师学生互联网通过自学室内空间全线通车亲率约90%，人气值不高过80%，并逐渐超出100%。全力前行已被确定为河南腾讯官方智慧教育6所示范点校试验工作中，大力开展学习培训、运用于具体指导，搭建与教育课堂教学、学校管理方法结合，开创6所河南腾讯官方智慧教育先进校。全力的机构大力开展自主创新主题活动展览青少年儿童高新科技创新成果，提升 全市老师学生信息化管理运用于能力和科学素养。

　　惠济区　　奋进自立新时期　　幸福快乐企业愿景：用一个热情、自立、团结一致、稳进的精英团队，贯彻落实教育大力发展发展战略，提升 惠济教育的整体实力。　　摆脱惠济区的学校，不论是朗朗读书声，课间活动幸福快乐的影子，還是活力四射的课堂教学，都传输着朝气蓬勃激情的能量。幸福快乐教育从细处改行。全市教育大会举行后，惠济区的机构教职员工将体会心得与各企业的教育发展趋势状况融合，组成经验总结原材料，在惠济区教育大会上进行共享资源，更进一步加重了大伙儿对全市教育大会精神实质的讲解和区域内各学校间的经验总结。

　　为让品德教育摆脱小孩内心，惠济区充分利用好学校的政治思想课程内容这一最重要媒介，广泛开展社会主义社会价值观教育，艺术创意具体方法，把观念正确引导超越到各科的课堂教学中，把为党教书育人与众不同背景色就越甩就越暗。　　结合全市回绝，惠济区对我区配套且并未对接的幼稚园进行专项检查，年末前，各乡配套的幼稚园所有对接，进一步提高我区公立幼儿园的总数，前行普及化普慧，缓解组成以公立园为行为主体、以普惠园为补充的学前教育教育整体布局。

现阶段，我区了解10所幼稚园对接政府部门并签署了对接协议书，年末前，对接政府部门的住宅小区配套幼稚园总数将超出13所。　　为解决困难青少年的午饭难题，该区域将关键根据二种方法进行，一方面內部挖潜力，将目前24所学校的学员饭堂或教职员工饭堂进行扩建工程或重做购买机器设备，提升 目前饭堂的配餐能力，使其超出为学员获得午饭服务项目的规范；另一方面针对不具有午饭配餐标准的11所学校，应用公开招标优选学校外团体营养配餐企业，筹设1~两个地区服务项目物流配送中心，合理地解决困难学员在学校就餐难题。　　为基本建设惠济幸福快乐教育，该区域不断发展高品质教育資源导入范畴并全力以赴执行项目合作，现阶段，与郑州市师范大学的合作方式早就确定，将以开创附属小学为突破口，逐渐不断发展到幼稚园和初中，更进一步提升 惠济公立教育的水准。

另外，在市教育局的抵制下，该区域新创建学校惠济七里将上海交易所郑州四中试验学校，运用郑州四中的高品质資源比较慢提升 办校水准。　　将来，在进行区域划分时，该区域将为学校基本建设空出充裕的教育商业用地，为标准化基本建设学校获得适度的标准。针对政府部门性教育设备新项目，将优先选择进行审批，优先选择供地交地。

优先选择执行教育推广，调节提升财政收支构造，确保教育推广每一年只减减，针对涉及教育的资产，缓解审批高效率，缓解学校基本建设过程。　　围绕我区基层减负年的回绝，惠济区将专项检查和精减涉及学校的各种定期检查主题活动，让学校有充裕的時间去发展趋势教育，让教师有充裕的時间和活力科学研究课堂教学，让学校充分运用立德树人主战场的具有。

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